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Un grupo es una lista de personas creada con el criterio que quieras: los participantes de una cohorte, un comité, los nuevos ingresos del trimestre, un piloto. A diferencia del área y el cargo —que describen la estructura de la empresa— el grupo es una herramienta de trabajo temporal o transversal.
Listado de grupos de usuarios

Listado de grupos, la forma de asignar cursos a varias personas a la vez.

Para qué sirve

Un grupo permite asignar en un solo movimiento:
  • Cursos a todos sus miembros, con una fecha límite opcional igual para todos
Es el atajo para no repetir la misma asignación decenas de veces.

El listado

El listado muestra nombre, usuarios activos y cursos, y se puede ordenar por cualquiera de sus columnas haciendo clic en el encabezado. Por defecto aparecen los grupos modificados más recientemente. Desde el selector de columnas de la barra superior puedes reordenarlas y activar dos más que vienen ocultas: Creado y Actualizado. La elección se guarda en tu navegador. Usuarios activos cuenta solo a los miembros que pueden ingresar: los usuarios deshabilitados no suman, así que el número puede ser menor al de la pestaña Usuarios del grupo, que sí los incluye. Cursos cuenta todo lo asignado y coincide exactamente con su pestaña.

Crear un grupo

Crear grupo pide únicamente un nombre. El resto se arma desde el detalle.

El detalle del grupo

Al abrir un grupo encuentras dos secciones:
Los miembros del grupo. Agregar usuarios abre un buscador con todas las personas que aún no pertenecen al grupo; puedes seleccionar varias a la vez. También se puede retirar a alguien sin afectar su historial.

Cómo se comporta al agregar gente después

Si agregas una persona a un grupo que ya tiene cursos asignados, esa persona recibe los cursos del grupo con la misma fecha límite fija, aunque entre después. Es el comportamiento esperado y la razón principal para usar grupos: mantienes la lista, y las asignaciones se mantienen solas.

Grupos vs. cargos vs. asignación directa

Los grupos también son útiles como “lista de exclusión inversa”: crea un grupo con quienes sí deben ver un contenido sensible, en lugar de asignarlo a toda la organización.

Eliminar

Al eliminar un grupo se elimina la agrupación y sus vínculos, pero no se borra el avance de las personas en los cursos que ya habían empezado.